Gemeinsam mit Dir arbeiten wir für Menschen und Marken, die unsere Welt besser machen wollen – unkomplizierter, sicherer, innovativer & gesünder.
Wir glauben daran, dass Menschen und eine klare Haltung der entscheidende Erfolgstreiber in Unternehmen von morgen sind. Wir suchen Talente wie Dich, die etwas besser können als wir. Was uns alle – egal ob Strateg:in, Designer:in oder Technologieexpert:in – vereint? Eine positive Grundeinstellung und eine zukunftsorientierte Haltung. Mit Deiner Arbeit leistest Du einen wertvollen Beitrag, zum ganzheitlichen Markendesign und zur Unternehmensentwicklung unserer Auftraggebenden.
Mit anwendbaren Lösungen befähigen wir Menschen, Marken und Unternehmen ihr Wachstumspotenzial zu entfalten.
Seit 2006 hören wir zu, zeigen Potenziale für Marken und deren Entwicklung auf und aktivieren sie. Mit Empathie, Neugier, Leidenschaft und Mut schaffen wir Wettbewerbsvorteile für unsere Auftraggebenden.
Wir verlassen uns auf unsere Teamkolleg:innen – im beruflichen Alltag, in Projekten und bei der persönlichen Weiterentwicklung. Wir haben stets ein offenes Ohr und bisher immer Lösungen gefunden, um unsere Ziele zu erreichen. Wir fördern einen offenen Austausch und halten nichts von Silos. Egal, ob Berufseinsteiger:in oder erfahrene:r Kolleg:in, wir gehen bewusst offen mit unseren Projekten und Prozessen um. Wir glauben daran, dass ein gegenseitiges Verständnis für unsere Leistungen zu hoher Akzeptanz für Unvorhergesehenes und einem starken Zusammenhalt im Team führt.
Wir glauben daran, dass nur Unternehmen, die sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst sind, in Zukunft Bestand haben werden. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und mit der Revocit Rente eine stabile Altersversorgung.
Dieses Verantwortungsbewusstsein ist fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.
Darauf kannst Du Deine persönliche Weiterentwicklung und Zukunftsplanung aufbauen.
Unser Ziel ist es, die Interessen unseres Unternehmens mit den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter:innen in Einklang zu bringen. Daher fördern wir hohe Eigeninitiative und bieten flexible Arbeitszeiten, Remote- und Homeoffice-Optionen sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche an. Wir unterstützen Dich natürlich auch während der Elternzeit. Bei uns haben unsere Teammitglieder die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und aktiv Verantwortung zu übernehmen.
Wir ermutigen Dich ganz bewusst, bereits im Einstellungsprozess Dein wahres Selbst zu zeigen – denn wir tun das auch. Worum es geht? Die beste Version von Dir zu entfalten. Wir handeln nach der Maxime, fortlaufend zu lernen und gemeinsam Deine Talente zu stärken. Grundlage dafür bietet unsere vorwärtsgewandte Fehlerkultur.
Wir bieten Dir den Rahmen, mit uns jeden Tag Höchstleistungen zu erbringen.
Wir sind davon überzeugt, dass pluralistische Ideen, unterschiedliche Blickwinkel und kulturelle Hintergründe den entscheidenden Ausschlag in unseren Projekten geben.
Bei Revocit sehen wir individuelle Einzigartigkeit als Chance, um herausragende Leistungen zu ermöglichen und Dich individuell zu fördern. Wir schaffen und pflegen ein Gefühl der Zugehörigkeit, damit sich jede:r in der Arbeit bestmöglich entfalten kann.
Exzellenz als Fundament. Wir setzen auf vorbildliche Führung und eine fruchtbare Arbeitsumgebung, die Deine persönliche Entwicklung fördert. Unsere zentralen Glaubenssätze und Werte leiten dabei unser Handeln. Ein respektvoller Führungsstil, der auf Ehrlichkeit und offener Kommunikation basiert, ist ein entscheidender Erfolgsfaktor unseres Unternehmens. Ohne limitierende Firmenpolitik erreichen wir gemeinsam Höchstleistungen.
Wir verlassen uns auf unsere Teamkolleg:innen – im beruflichen Alltag, in Projekten und bei der persönlichen Weiterentwicklung. Wir haben stets ein offenes Ohr und bisher immer Lösungen gefunden, um unsere Ziele zu erreichen. Wir fördern einen offenen Austausch und halten nichts von Silos. Egal, ob Berufseinsteiger:in oder erfahrene:r Kolleg:in, wir gehen bewusst offen mit unseren Projekten und Prozessen um. Wir glauben daran, dass ein gegenseitiges Verständnis für unsere Leistungen zu hoher Akzeptanz für Unvorhergesehenes und einem starken Zusammenhalt im Team führt.
Wir glauben daran, dass nur Unternehmen, die sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst sind, in Zukunft Bestand haben werden. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und mit der Revocit Rente eine stabile Altersversorgung.
Dieses Verantwortungsbewusstsein ist fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.
Darauf kannst Du Deine persönliche Weiterentwicklung und Zukunftsplanung aufbauen.
Unser Ziel ist es, die Interessen unseres Unternehmens mit den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter:innen in Einklang zu bringen. Daher fördern wir hohe Eigeninitiative und bieten flexible Arbeitszeiten, Remote- und Homeoffice-Optionen sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche an. Wir unterstützen Dich natürlich auch während der Elternzeit. Bei uns haben unsere Teammitglieder die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und aktiv Verantwortung zu übernehmen.
Wir ermutigen Dich ganz bewusst, bereits im Einstellungsprozess Dein wahres Selbst zu zeigen – denn wir tun das auch. Worum es geht? Die beste Version von Dir zu entfalten. Wir handeln nach der Maxime, fortlaufend zu lernen und gemeinsam Deine Talente zu stärken. Grundlage dafür bietet unsere vorwärtsgewandte Fehlerkultur.
Wir bieten Dir den Rahmen, mit uns jeden Tag Höchstleistungen zu erbringen.
Wir sind davon überzeugt, dass pluralistische Ideen, unterschiedliche Blickwinkel und kulturelle Hintergründe den entscheidenden Ausschlag in unseren Projekten geben.
Bei Revocit sehen wir individuelle Einzigartigkeit als Chance, um herausragende Leistungen zu ermöglichen und Dich individuell zu fördern. Wir schaffen und pflegen ein Gefühl der Zugehörigkeit, damit sich jede:r in der Arbeit bestmöglich entfalten kann.
Exzellenz als Fundament. Wir setzen auf vorbildliche Führung und eine fruchtbare Arbeitsumgebung, die Deine persönliche Entwicklung fördert. Unsere zentralen Glaubenssätze und Werte leiten dabei unser Handeln. Ein respektvoller Führungsstil, der auf Ehrlichkeit und offener Kommunikation basiert, ist ein entscheidender Erfolgsfaktor unseres Unternehmens. Ohne limitierende Firmenpolitik erreichen wir gemeinsam Höchstleistungen.